Программа 1С:Зарплата и Управление Персоналом используется в разнообразных сферах бизнеса, как по масштабу, так и профессиональной специфике. Софт доказал эффективность при внедрении в ИП и на крупных промышленных гигантах, в торговле и коммерции. Бренды, внедрившие 1С: ЗУП повысили оперативность кадрового учета и качество работы персонала, тем самым укрепив позиции на рынке.
Программа предназначена для автоматизации процессов начисления заработной платы, уплаты налогов и грамотного управления человеческими ресурсами, включая все уровни сотрудников. Предприятие становится конкурентоспособным, оптимизируется большинство рутинных бухгалтерских задач и работа отдела кадров. Финансовые затраты предприятия по этим отделам остаются на прежнем уровне, либо снижаются.
Официальный партнер 1С:Франчайзи предоставляет возможность купить программу 1С:Зарплата и Управление Персоналом с полным сопровождением. Наши специалисты помогут разобраться во всех нюансах программного обеспечения и взять максимум пользы для работы и развития своего бизнеса.
Фирма 1С постоянно модернизирует ПО, обновляя типовые конфигурации, в связи с изменениями в Законодательстве, ТК, налогообложении. Пользователь всегда будет в курсе изменений и не допустит ошибок в работе, сэкономит деньги.
В зависимости от версии, предусмотрен различный функционал и отчеты в виде графиков, таблиц, диаграмм. Небольшому бизнесу нет нужды анализировать занятость и распределение человеческих ресурсов. Крупным предприятиям такой потенциал жизненно необходим. Это помогает существенно упростить управленческие задачи и бухгалтерию, повысить их эффективность, отслеживать законодательные нововведения в сфере ТК, охраны труда и налогообложения зарплатных выплат.
Высокотехнологичный IT-инструмент разработан с целью автоматизации задач по управлению сотрудниками и начислении зарплаты.
Здесь легко и удобно формировать различные отчеты («Стандартные», «Дополнительные», кадровые, статистические, зарплатные, по больничным листам, отпускам и прочее) и справки (о заработке, трудоустройстве, увольнении, для расчета пособий), в том числе для государственных и социальных органов. Инструмент помогает планировать расходы по оплате труда. При создании 1С: ЗУП учитывались актуальные законодательные акты, опыт разноплановых коммерческих структур, а также заложен потенциал на развитие и совершенствование системы с учетом мировых тенденций в бизнесе. Более конкретно рассмотрим на примерах разных версий программы.